Британские работодатели воздержались от найма постоянных сотрудников в феврале из-за неопределенности Brexit , показал опрос Конфедерации по найму и занятости бухгалтерской фирмы KPMG. Индекс постоянных рабочих мест в рамках обследования увеличился до 50,0, что является разделительной чертой между ростом или падением численности персонала. Данные за февраль были вторыми самыми слабыми после референдума о выходе Великобритании из ЕС в июне 2016 года после спада в январе до 49,7. "В целом, рынок труда был невероятно устойчивым в течение последних нескольких лет, поскольку работодатели решили нанять больше постоянных и временных сотрудников, а не инвестировать в долгосрочный рост производительности", - сказал Джеймс Стюарт, вице-председатель KPMG. - "Однако в 2019 году неопределенность Brexit оказывает противоположное и охлаждающее влияние на рынок труда, а фирмы пересматривают свой уровень риска", - сказал Стюарт. Информационно-аналитический отдел TeleTrade